HRDesk – Die digitale HR-Zentrale für den Mittelstand
Moderne Personalarbeit braucht Struktur, Transparenz und effiziente Prozesse. Mit HRDesk haben wir bei GIANT-HR eine eigene digitale Plattform entwickelt, die Unternehmen im Mittelstand dabei unterstützt, ihre Personalprozesse einfach, professionell und zukunftssicher zu organisieren. Der HR-Desk ist für Unternehmen bis 50 Mitarbeitende und als Add-on zu unserer Dienstleistung der externen Personalabteilung auf Wunsch zubuchbar - für alle Unternehmen ohne eigene HR-Software.
HRDesk ist die Software hinter unserer externen Personalabteilung.
Eine Plattform für den gesamten Mitarbeiter-Lifecycl
HRDesk bildet den gesamten Lebenszyklus von Mitarbeitenden ab – von der Personalplanung, ersten Bewerbung bis zum Austritt aus dem Unternehmen.
Unternehmen erhalten damit eine zentrale digitale HR-Plattform, mit der sie:
- eine strategische Personalplanung erstellen
- Bewerbungsprozesse effizient steuern
- Personalakten digital verwalten
- HR-Prozesse transparent organisieren
- jederzeit auf wichtige Personaldaten zugreifen können
- gemeinsam mit GIANT-HR ihre Personalarbeit strukturiert weiterentwickeln
Alles an einem Ort. Einfach. Sicher. Mittelstandsgerecht.
Flexibel einsetzbar – passend zu Ihrem Bedarf
HRDesk kann flexibel eingesetzt werden und wächst mit den Anforderungen Ihres Unternehmens.
HRDesk Recruit - Das digitale Bewerbermanagement für den Mittelstand.
Mit HRDesk Recruit organisieren Unternehmen ihren gesamten Recruiting-Prozess strukturiert und transparent:
- Personalplanung und Personas erstellen
- Bewerbungen zentral verwalten
- Kandidaten übersichtlich vergleichen
- Recruiting-Prozesse effizient koordinieren
- Kommunikation im Bewerbungsprozess vereinfachen
So behalten Unternehmen jederzeit den Überblick über ihre Talente.
HRDesk 360 - Die vollständige digitale HR-Plattform.
Mit HRDesk 360 wird HRDesk zur zentralen Steuerungsplattform für die gesamte Personalarbeit:
- Digitale Personalakten
- Strukturierte HR-Prozesse
- Transparente Mitarbeiterdaten
- Unterstützung im gesamten Mitarbeiter-Lifecycle
In Kombination mit unserer externen Personalabteilung entsteht so eine leistungsfähige und moderne HR-Organisation.
Die perfekte Kombination: HR-Expertise und digitale Plattform
Viele Unternehmen stehen vor der Herausforderung, ihre Personalarbeit professionell zu organisieren, ohne eine große interne HR-Abteilung aufzubauen. Die Lösung von GIANT-HR verbindet deshalb zwei Welten: HR-Expertise + digitale Plattform.
- Wir unterstützen unsere Kunden als externe Personalabteilung
- HRDesk stellt die digitale Infrastruktur für moderne HR-Prozesse bereit
So profitieren Unternehmen von klaren Strukturen, professioneller Personalarbeit und effizienten digitalen Prozessen. Die Plattform wächst mit Ihrem Unternehmen – vom strukturierten Recruiting bis zur vollständig digital organisierten Personalabteilung. HRDesk – die digitale HR-Zentrale für den Mittelstand.
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